Ana Sayfa / Etiket Arşivleri: sosyal güvenlik sözleşmesi

Etiket Arşivleri: sosyal güvenlik sözleşmesi

Türkiye ve Kore Sosyal Güvenlik Anlaşması

Türkiye ve Kore Sosyal Güvenlik Anlaşması

Yürürlükte olan ikili sosyal güvenlik sözleşmelerinden biri Türkiye ve Kore Sosyal Güvenlik Anlaşması ‘dır. Türkiye ile Güney Kore ülkeleri arasında geçici görevle gönderilmiş sigortalıların haklarını düzenlemektedir. Türkiye ve Güney Kore arasındaki Sosyal Güvenlik Anlaşması ilk olarak 01/08/2012 tarihinde Ankara’da imzalanmıştı. Anlaşma 29439 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak Bakanlar Kurulunun 2015/7939 sayılı kararı uyarınca 01 Haziran 2015 tarihinden itibaren …

Devamı »

Yabancı Çalışanlar Emekli Olabilir mi?

resul-kurt-yabanci

Resul Kurt, Dünya Gazetesi’nde yayımlanan makalesinde yabancı çalışanlar için emekliliği kapsayan “sosyal güvenlik” haklarından faydalanıp faydalanamayacağına dair soru işaretlerine açıklık getirdi. Yabancı çalışanların da, Türk çalışanlar gibi vefatları sonrasında birinci derece akrabalarının sosyal hakları var mı? Emekli olabilirler mi? Bu ve benzeri pek çok soruya bu makalede cevap bulabilirsiniz. Sosyal …

Devamı »

Sosyal Güvenlik Sözleşmesi İmzalanmamış Ülkelere Götürülen Türk İşçilerin Primleri

sosyal-guvenlik-sozlesmesi-imzalanmamis-ulkelere-goturulen-turk-iscilerin-primleri

Tahmini okuma süresi: 5 dk.  Ülkemizde uluslar arası sermayenin müteşebbis konumunda faaliyetinin arttığı son yıllarda özellikle inşaat sektöründe Türk iş adamlarının yurt dışında üstlendiği işlerin sayısı da paralel şekilde artmaktadır. Yurt dışında iş üstlenen Türk şirketleri birçoğunda çalıştıracakları işçileri Türkiye’den götürmektedirler. Sosyal Güvenlik Açısından; Ülkemiz ile Sosyal Güvenlik hükümleri bakımından …

Devamı »

İsteğe Bağlı Sigortalılık Nedir? Koşulları Nelerdir?

istege-bagli-sigortalilik-nedir-kosullar-nelerdir

Tahmini okuma süresi: 2 dk. Ülkemizde 5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihi olan 01.10.2008 tarihinden sonra reforma giren sigorta uygulamaları, birçok vatandaşımız tarafından yeterince iyi bilinememektedir. Yazımızda 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği isteğe bağlı sigortalılık hak ve yükümlülüklerini, hangi şartlarda sigortalılığın son bulacağını ve isteğe bağlı …

Devamı »

Yurtdışına Türk İşçi Götüren İşverene Teşvik Çıkıyor

yurtdisi-isci

Bilindiği üzere SGK’na ödenmesi gereken primlerin hesabında tam ay çalışan işçinin aylık üst sınırı asgari ücretin altıbuçuk katı olarak düzenlenmektedir. Çalıştırmak üzere yurtdışına Türk işçi götüren işverenlerin işgücü maliyetlerini düşürmesine yol açacak düzenleme, torba yasa tasarısındaki bir değişiklikle kabul edildi. Bu düzenlemeye göre; bu işçiler için ödenmesi gereken sigorta primlerinin …

Devamı »

Yurtdışında Geçen Sürelerin Borçlandırılması ve Değerlendirilmesine İlişkin Yönetmelik

6 Kasım 2008 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 27046 YÖNETMELİK Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: YURTDIŞINDA GEÇEN SÜRELERİN BORÇLANDIRILMASI VE DEĞERLENDİRİLMESİNE İLİŞKİN YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Türk vatandaşlarının, yurtdışında geçen ve belgelendirilen sigortalılık süreleri ile bu sigortalılık süreleri …

Devamı »