Emeklilik Sebebiyle İş Akdini Fesheden İşçinin İhbar Tazminatı

Emeklilik Sebebiyle İş Akdini Fesheden İşçinin İhbar TazminatıGiriş:

İşçinin emeklilik nedeni ile iş akdini feshetmesi ihbar tazminatna hak kazandırmaz.

Özet:

İş Sözleşmesinin feshi işveren tarafından değil, emekliye ayrılmak suretiyle davacı işçi tarafından gerçekleştirildiğinden, ihbar tazminatına hak kazanılamaz.

Karar metninin devamı için tıklayınız.

Hakkında iskanunu

Göz atın

Emeklilik İşlemleri

Emeklilik İşlemleri

Prim günü, sigortalılık süresi ve yaş şartı gibi koşulları sağladıktan sonra emeklilik hakkını elde etmek için yapılması gereken işlemler nelerdir?