Çalışma hayatını değiştirecek önemli etkilerden birini geçtiğimiz günlerde yayımlanan Türk Parasının Kıymetini Koruma Hakkında 32 Sayılı Kararı revize eden 85 sayılı Cumhurbaşkanı Kararını görmekteyiz. Özellikle çok uluslu şirketlerin çalıştırdıkları yabancı personellerin iş sözleşmelerini (hizmet akitlerini) yeniden düzenlenip düzenlenmeyeceği tartışma konusu olmuştur. Türk Parasının Kıymetini Koruma Hakkında 32 Sayılı Karara Ekleme …
Devamı »Güncel
İş Yerine Gelen Tebligatı Sigortalı Çalışanınız İmzalasın
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) kayıt dışı istihdam ile mücadele konusunda oldukça ciddi tedbirler alarak ilerlemektedir. Gerek son yıllarda yapılan yerel denetimler gerekse Kamu Kurum ve Kuruluşlarından alınan bilgi ve belgeler kayıt dışı istihdam ile mücadelede önemli etken olmuştur. Bunların dışında bazı durumlarda Kurum’un denetim ve kontrolle yetkili memurları tarafından özel …
Devamı »Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesinde Son Durum
18.02.2017 tarihli Resmi Gazetede yayınlanan 29983 sayılı tebliğinde; muhtasar beyanname ile aylık prim ve hizmet belgesinin 01.01.2018 tarihi itibariyle tek bir beyanname olarak birleştirileceği açıklanmıştır. Birleşmenin Amacı Bu düzenleme ile vergiye uyum maliyetlerinin azaltılması, gönüllü uyumun teşvik edilmesi ve kayıt dışı ekonomi ile mücadelede etkinliğin artırılması hedeflenmektedir. 01.07.2018 Muhtasar ve …
Devamı »Emeklilikte Yaşa Takılanlara Umut Doğuyor
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) için hazırlanan yasa tasarısının TBMM tarafından yasalaşması halinde, binlerce kişi emekliliğe hak kazanacak. Söz konusu bu tasarının yasalaşması halinde 1999 yılından önce sigortalılık başlangıcı olanları kapsayacak. İlk SGK girişi 08.09.1999’dan önce olan erkeklerde 25 yıl, kadınlarda ise 20 yıl zorunlu sigorta primlerini ödemiş kişiler bu haktan …
Devamı »Toplu İşçi Çıkarmak Yasal Mıdır?
Toplu İşçi Çıkarmak terimine son günlerde sık rastlamaktayız. Özellikle ülkelerin ekonomik krizin etkisiyle durgunluk gösterdikleri dönemlerde, çözüm yolunu işçilik maliyetlerini düşürmekte arayan işverenlerin ilk başvurdukları yol toplu işçi çıkarmak olabilmektedir.
Devamı »2023 Basın İş Kanunu İdari Para Cezaları
2023 yılı Basın İş Kanunu İdari Para Cezaları belli oldu.
Devamı »2023 Deniz İş Kanunu İdari Para Cezaları
2023 Aile Yardımı ve Çocuk Yardımı İstisna Tutarları
2023 İlk Dönem Kıdem Tazminatı Tavanı
2023 Yılı Emzirme ve Cenaze Ödeneği Tutarları
Ücret ve Ek Ödemelerin Farklı Kalemlerde Gösterilmesi
Ücret ve Ek Ödemelerin Farklı Kalemlerde Gösterilmesi
Devamı »Yemek Yardımına İlişkin Danıştay Kararı
İş Hukuku Kapsamında Ara Dinlenme Süreleri
Cuma Gününe Denk Gelen Resmî Tatillerde Cumartesi Günü de Tatil Yapılır Mı?
Cuma Gününe Denk Gelen Resmî Tatillerde Cumartesi Günü de Tatil Yapılır Mı?
Devamı »Banka Promosyonu Nasıl Ödenmeli?
İşçilik Alacaklarında Sebepsiz Zenginleşme Mümkün mü?