iskanunu.com 
İlgili Makaleler
Çalışan aldığı raporu işverene vermekle mükelleftir. işveren raporun bitiş tarihinden itibaren takip eden ayın prim yatırma süresi içerisinde SGK’ ya internet üzerinden bildirimini yapar. (İstirahatli Kodu)
Son Eklenen
- İş Akdi Devam Ederken Kıdem Tazminatı Ödenebilir mi?
- Asılsız İş Teklifinde Tazminat Yükümlülüğü
- Uluslararası İşgücü Kanununda Değişiklik
- Ekim Ayı Resmî Tatil Çalışmaları Nasıl Bordrolaştırılır?
- Asgari Ücretlilerde İcra Kesintisi
- Birden Fazla İcra Kesintisinde Usul
- Belirli Süreli İş Sözleşmesinin Süresinden Önce Feshi
- Çalışma İzni Başvuru Kriterlerinde Güncelleme
- İşten Çıkış Kodunun Değiştirilmesi
- Alt İşverene Verilen İdari Para Cezasının Asıl İşverenin Teşvik Alacağını Etkilemeyeceğine Dair Genelge
