İşveren, işçinin raporlu olduğu günlerin ücretini vermek zorunda mı?

İlgili Makaleler

Avans Ödemesinden Yapılan İcra Kesintisi

1 gün önce

İstirahat Raporu Ücreti Nasıl Hesaplanır?

1 gün önce

İş Akdi Devam Ederken Kıdem Tazminatı Ödenebilir mi?

2 hafta önce

İşçinin raporlu olduğu günler için ücret ödenmesi; 2 güne kadar işveren inisiyatifindedir, 3. günden sonra SGK tarafından geçici işgörmezlik ödeneğinden ödenir. İşgöremezlik ödeneğinden yararlanılabilmesi için işçinin raporunu işverene bildirmesi gerekir. İşveren, işgöremezlik belgesini aldıktan sonra SGK internet sistemi üzerinden çalışamazlık bildiriminde bulunacak, sonrasında işçi ücretini SGK dan alacaktır.