iskanunu.com 
İlgili Makaleler
SORU: Mesai saatleri içinde çekilen fotoğrafların sosyal medyada paylaşılması fesih nedeni midir?
CEVAP: İşçinin çalışma saatleri içinde diğer çalışanları ve şirketi küçük düşürücü nitelikte fotoğraf çektirip sosyal medyada paylaşması işyerindeki çalışma disiplinini ve iş akışını etkileyecek nitelikte ise, bu durum haklı nedenle feshi gerektirmese bile geçerli nedenle feshi gerektirir. Yargıtay’a göre, işçinin sosyal açıdan olumsuz bir davranışı, toplumsal ve etik açıdan onaylanmayacak bir tutumu, iş yerinde üretim ve iş ilişkisini olumsuz yönde etkiliyorsa bu durum geçerli neden sayılır.
Detaylı bilgi için: https://lnkd.in/dTjSiMT
LÜTFİ İNCİROĞLU
İş Hukuku, Sendikalar Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Uzmanı
(E. ÇSGB Çalışma Genel Müdür Yardımcısı)
Merhaba işyerimiz zorunlu olarak onların belirlediği resim ve yazıları paylaşmamızı şart koşuyor aksi taktirde işinize başka sebepten son veririm diyor ve bunu yapan resmi bir kurum Twitter Instagram gibi yerlerden günde en az 5 paylaşım istiyorlar zorla