Sigortalıların sağlık nedenlerine dayalı işe devamsızlıklarında belirli esaslarla geçici iş göremezlik ödeneği verilmektedir. Bu kapsamda; istirahat raporlarının SGK tarafından yetkilendirilmiş sağlık kuruluşlarınca düzenlenmiş olması, hastalık sigortası için sigortalının son bir yılda en az 90 gün prim ödemiş olması gerekmektedir.
Devamı »