Giriş:
1475 sayılı yasa uyarınca işçinin on günlük ücreti ile ödeyemeyeceği kadar işverene zarar vermesi işverence iş akdini haklı sebeple feshini getireceği aşikardır.
Özet:
İşçinin işverene verdiği zarar on günlük ücretini aşmış olması halinde işverenin iş akdini feshi haklı sebep oluşturmaktadır.
Karar metninin devamı için tıklayınız.