Prime esas aylık kazancın tercihinde, 5510 Sayılı Kanunun 82 nci maddesine göre belirlenen prime esas kazancın alt sınırı ve üst sınırı dikkate alınır. Alt sınır asgari ücret, üst sınır ise asgari ücretin 6,5 katıdır.

İsteğe bağlı sigorta primi; sigortalı tarafından belirlenen prime esas aylık kazancın %32’sidir. Bunun; %20’si malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi, %12’si genel sağlık sigortası primleridir.

Türkiye’de ikamet etmek, 18 yaşını doldurmuş olmak, Zorunlu sigortalı olmamak veya 4/a kapsamında ay içinde 30 günden az çalışmak ya da tam gün çalışmamak, Kendi sigortalılığı nedeniyle gelir veya aylık bağlanmamış olmak, İsteğe bağlı sigorta talep dilekçesiyle Sosyal Güvenlik Kurumuna müracaat etmek.

İsteğe bağlı sigorta; kişilerin isteğe bağlı olarak prim ödemek suretiyle, uzun vadeli sigorta kollarına ve genel sağlık sigortasına tabi olmalarını sağlayan sigortadır.

Tahmini okuma süresi: 2 dk.   Başbakan Davutoğlu açıkladığı dönüşüm programı kapsamında, 2015 yılından sonra işe giren herkesin zorunlu bireysel emeklilik yaptıracağını belirtti. Başbakan’ın dün yaptığı açıklama ile dönüşüm programının önemli ayaklarından birisi olan bireysel emeklilik konusunda önemli bir değişikliğin hayata geçeceğini duyurdu.  Buna göre, 2015’ten sonra işe başlayan herkes otomatik olarak …

Tahmini okuma süresi: 2 dk. Ülkemizde 5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihi olan 01.10.2008 tarihinden sonra reforma giren sigorta uygulamaları, birçok vatandaşımız tarafından yeterince iyi bilinememektedir. Yazımızda 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği isteğe bağlı sigortalılık hak ve yükümlülüklerini, hangi şartlarda sigortalılığın son bulacağını ve isteğe bağlı …

 Özel Sektör (%) Kamu Sektörü (%)  Engelli Oranı  3  4  Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralanan Oranı  –  2  Toplam  3  6  NOT : Kamu kurum ve kuruluşları 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa göre çalıştırdıkları personele ait kadrolarda, dolu kadro sayısının (taşra teşkilatı dahil) % 3’ü oranında …

Tahmini okuma süresi: 2 dk. Bilindiği üzere çalışanların izinleri konusunda Yasamız oldukça açık ve geniş bir yorum içermektedir. Siz değerli site ziyaretçilerimizden oldukça sık soru gelen bir konu olması sebebi ile “Refakatçi İzni” konusuna değineceğiz. 22.5.2003 tarih ve 4857 sayılı İş Kanununun “Hafta tatili ücreti” başlıklı 46. maddesinin ikinci fıkrasının …

Tahmini okuma süresi: 5 dk. Bilindiği üzere 11.12.2014 tarihinde yayınlamış olduğumuz “Datassist Özel İşveren Bülteni #1 ”  sayımızda , “İşe Giriş ve İşten Ayrılışları Bildirilmeyen Şirket Ortaklarının Durumları” başlıklı içerik yazımızda, “SGK İstanbul Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü tarafından 11.09.2014 tarih itibariyle yapılan duyuru ile şirket tüzel kişilikleri tarafından limited şirketler …

Tahmini okuma süresi: 2 dk. Ülkemiz çalışma hayatının en önemli unsurlarından birisi hatta ilk unsuru diyeceğimiz asgari ücret tutarı 2015 yılı için tahmini olarak az çok belirlenmeye başlamıştır. Asgari Ücret, Ülkemizde neredeyse hemen hemen her çalışanı, hatta çalışmayanı, doğum borçlanması, askerlik borçlanması, yurt dışı borçlanması, asgari geçim indirimi, ÜCRET kısacası …