Toplumun gündemini uzunca bir süredir meşgul eden sosyal güvenlik reformu konusunda sona gelindi. AB uyum çalışmaları ve sosyal güvenlik yapısının standardizasyonu kapsamında Sosyal Sigorta ve Sağlık Sigortası uygulamalarını düzenleyen “Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu” Cumhurbaşkanı tarafından tekrar görüşülmesi talebiyle TBMM’ne iade edilmişti. Tasarı, iade edilmesinin ardından sırasıyla Meclis …
Devamı »İşsizlik Ödeneği İçin Yeniden 600 Gün Gerekir
İşsizlik sigortasından ödenek alıp haklarını tamamen kullananlar, sonrasında işe girip 600 günlük prim ödeme süresini tamamlarlarsa yeniden işsiz kaldıklarında tekrar ödenekten yararlanma hakkını kullanabilirler. Daha önce 2009 Temmuz’unda çalıştığım kurumdan çıkarılarak 10 ay işsizlik maaşı aldım. 2010 Temmuz’unda tekrar işe girdim ve şu an işten çıkarılmamız söz konusu. Bu durumda …
Devamı »İkinci Emeklilikte Yüksek Maaş Artışlarına Engel
Bilindiği üzere, emekli aylığı almakta iken söz konusu aylıklarını kestirerek yeniden çalışanların emeklilik talebinde bulunmaları halinde emeklilik aylıkları yeniden hesaplanmaktaydı. Bu konuda geçtiğimiz günlerde ortaya çıkan yasal boşluk, 2000 yılı sonrası SSK’dan emeklilik hakkını elde etmiş olanlar arasında bir hareketliliğe yol açmıştı. SSK emeklilerinin maaşlarının hesaplanması konusunda 2000 sonrasını ilgilendiren …
Devamı »Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Esas No: 2005
• İHBAR TAZMİNATI ( İş Kanununda Belirsiz Süreli ve Sürekli Hizmet Akitlerinin Taraflarca Feshinden Evvel Önceden Haber Verme Suretiyle Bir Fesih Güvencesi Sağlamak Amacıyla Yer Verilmiş Olması ) • İŞÇİNİN EMEKLİ OLMASI ( İhbar Tazminatı Yeni Bir İş Arama Olanağı Sağlama Amacına Yönelik Olduğundan Emekliye Ayrılan Bir İşçi için İhbar …
Devamı »Emeklilikte Kıdem Tazminatının Faizi
Giriş: Emeklilik dolayısıyla iş akdi feshinde Kıdem Tazminatının faiz başlangıç tarihi emekli olunduğuna dair belgenin işverene ulaştığı tarihtir.
Devamı »Emekliye Ayrıldıktan Sonra İş Akdi Feshi Ve Uygulamaları
Giriş: İşçinin çalışırken emekli olması ve kıdem tazminatını emekli olduktan sonra bir tam yılı doldurmadan iş akdi feshedilmesinde tazminat hakları düzenlenmesi
Devamı »