iskanunu.com

Asgari geçim indirimi düzenlemeleri kapsamında, çocuk sayısına ilişkin herhangi bir sınırlama getirilmiş durumda değildir. Ancak; ücretlinin yararlanabileceği asgari geçim indirimi tutarı, geçerli olan asgari ücretin gelir vergisi kesintisini geçememektedir. Bu kapsamda; evli ve eşi çalışmayan bir ücretli 4 çocuk, bekar veya eşi çalışan bir ücretli 6 çocuk için asgari geçim …

Kıdem tazminatına ilişkin düzenlemeler gereği, iş sözleşmesini kendi isteğiyle fesih eden işçinin (istifa), herhangi bir tazminat hakkı oluşmamaktadır. Çalışma süresinin belirli bir süreyi aşması, bu konudaki genel uygulamayı değiştirmemektedir.

Ücretlilerde vergi indirimi (vergi iadesi), 2007 yılı başından geçerli olmak üzere yürürlükten kaldırılmıştır. Söz konusu uygulamanın kaldırılmasının ardından, 01.01.2008 tarihinden itibaren elde edilecek ücret gelirlerine uygulanmak üzere, asgari geçim indirimi düzenlenmiştir. Vergi iadesi uygulamasına 01.01.2007 tarihinden itibaren son verilmiş olduğundan, 2007 yılı ücretlerine veya harcama belgelerine dayalı herhangi bir vergi …

01.01.2008 tarihinden itibaren elde edilen ücret gelirleri esas alınarak asgari geçim indirimi gerçekleştirilecektir. Asgari geçim indirimi, takvim yılı başında geçerli olan asgari ücret tutarı esas alınarak, çalışanın medeni durumu ve çocuk sayısına göre değişen tutarlarda gelir vergisi indirimi alması anlamını taşımakta.

Kıdem tazminatı ödemelerinin istifa halinde de yapılacağı yönünde bir yasal düzenleme var mıdır? Kıdem tazminatına ilişkin düzenleme 1475 sayılı Yasa’nın 14. maddesinde yapılmaktadır. Söz konusu yasa yürürlükten kaldırılmış olmakla birlikte, kıdem tazminatına ilişkin düzenlemenin yürürlüğü sürmektedir. Yasal düzenleme kapsamında; iş sözleşmesini kendi isteğiyle fesih eden bir çalışanın (istifa), herhangi bir …