Ücretin Saklı Kısmı

Çalışanların ücretleri, mahkemelerce verilen kararlara bağlı olarak haciz altına alınabilmektedir. Nafaka borçları dışında, işçinin ücretinin dörtte birinden fazlasının haciz altına alınması mümkün değildir.

Kanun Maddesi için tıklayınız.

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (Maaşına Haciz Konan İşçinin İhtar Verilmeden İşine Son Verilmesi)

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (İhbar Ve Kıdem Tazminatından Haciz Kesintisi)

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (İşverenin Verdiği İkramiyeden  Haciz Kesintisi)

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (Ücretten Haciz Kesintisi)

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (Ücretten Haciz Kesintisi-2)

Yargıtay Kararı için tıklayınız. (Haciz Olmaksızın Bankadaki Maaş Hesabına Bloke Konulamaz)