Uluslararası İşgücü Kanununda Değişiklik
Devamı »Keyfi Olarak İşçinin İş Akdinin İşveren Tarafından Feshi
Giriş: İşveren Toplu İş Sözleşmesinde de açık hüküm bulunmasına rağmen işçinin iş akdini keyfi olarak feshedemez. Bu durumda iş saözleşmesinde de belirtilen iş güvencesi tazminatına hükmetmek doğru olacaktır.
Devamı »