Etiket Arşivleri: çalışan

Zam Alamadığı İçin İşten Ayrılan Tazminat Alabilir mi?

Zam Alamadığı İçin İşten Ayrılan Tazminat Alabilir mi?

Çalışanların beklentisi, işe girişte anlaştıkları ücretlerin zamanla yükselmesidir. Bu kimi zaman iş sözleşmesinde açıkça kararlaştırılırken, bazen de iş yeri geleneğine göre bir düzende ilerlemektedir. İşçinin haklarını koruyan iş mevzuatı ücretlerle ilgili düzenlemelerde neleri öngörüyor? İşveren işçilere zam yapmak zorunda mı? Zam Alamadığı İçin İşten Ayrılan Tazminat Alabilir mi? gibi soruların …

Devamı »

Toplu İzin Kullandırmak Yasal Mıdır?

toplu-izin-kullandirmak-yasalmidir

Tahmini okuma süresi: 2 dk. 4857 sayılı İş Kanunu kapsamına giren işyerlerinde çalışan işçilerden işyerine girdiği günden başlayarak, deneme süresi de içinde olmak üzere en az bir yıl çalışmış olanlara işyerindeki kıdemlerine ve yaşlarına göre yıllık ücretli izin verilmektedir. Toplu İzin, Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğinin 10.maddesinde belirtilmiştir. İşveren veya işveren …

Devamı »

İş Güvencesi Tazminatı SGK Uygulamaları

is-guvencesi-tazminati-sgk-uygulamalari

Tahmini okuma süresi: 10 dk. İş güvencesi tazminatı, İş Kanunun 21.maddesi hükmüne göre göre hakkında işe iade kararı verilen işçinin başvurusu üzerine bir aylık süre içinde onu işe başlatmayan işyerinin işçiye ödemek zorunda olduğu  en az dört , en çok sekiz aylık tutarındaki tazminata denir. İşe iade davası sonucu hakkında yapılan işten …

Devamı »

Çalışan

Kendi özel kanunlarındaki statülerine bakılmaksızın kamu veya özel işyerlerinde istihdam edilen gerçek kişiye çalışan adı verilir.

Devamı »

Kadın İstihdamında Avrupa Sonuncusuyuz

avrupada-sonuncuyuz

Türkiye’deki üst düzey yöneticilerin yüzde 25′ kadın ve bu alanda dünya ortalamasının da üzerindeyiz. Ancak Avrupa Birliği’nde kadınların işgücüne toplam katılımı yüzde 47.5 iken bizde bu oran sadece yüzde 25.9. TÜİK’in açıkladığı rakamlar bugün bulunduğumuz noktayı çok somut biçimde özetliyor. Türkiye’de çalışan 12 milyon 679 bin 379 kişiden 3 milyon …

Devamı »

Kıdem Tazminatı Tavanında Değişiklik

Bakanlar Kurulu’nun 29.09.2006 tarih 26304 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan Kararı ile, 657 sayılı devlet memurlarının maaşlarının tesbitinde dikkate alınan aylık katsayı ve taban aylık katsayı rakamları yeniden belirlenmiştir. Yapılan düzenleme 01.07.2006 tarihinden itibaren geçerli olup, bu düzenleme sonucu uygulanmakta olan kıdem tazminatı tavanı da değiştirilmiştir. Geçmişe dönük olarak 01.07.2006 tarihinden …

Devamı »