EYT Teşviki ve Kısa Vadeli Sigorta Kollarında Değişiklik Duyuruldu

Datassist Mevzuat Kulübü 3 hafta önce Haberler Yorum yapın 846 Görüntülenme

Bilindiği üzere 03/03/2023 tarihinde Resmî Gazete’de yayımlanan değişiklik ile 5510 sayılı kanuna geçici 95. Madde eklenerek yaş dışında diğer şartları tamamlayan işçilere emeklilik aylığı bağlanmasına karar verilmişti. Bu kapsamda EYT ile emekli olan kişilere işten ayrılış tarihinden itibaren 30 gün içerisinde aynı iş yerinde işe başlaması koşulu ile sosyal güvenlik destek primi işveren hissesinde %5’lik kısmına isabet eden tutarda indirim uygulanarak, bu tutarın Hazine tarafından karşılanacağı duyurulmuştu. Bu indirimden yararlanan çalışanlar için 15510 kanun numarası ile bildirim yapılmaktaydı.

2 Ağustos 2024 tarihli ve 32620 Sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 7524 Vergi Kanunları ile Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile 01.09.2024 tarihinden itibaren uygulanmak üzere;

5510 sayılı Kanunun geçici 95’inci maddesinin ikinci fıkrasında belirtilen EYT kapsamında emekli olanların istihdamında sağlanan “15510” kanun numarasına ilişkin teşvik yürürlükten kaldırılmıştır.

Buna göre 1 Eylül tarihinden itibaren 15510 teşvikinden yararlandırılan kişilerin yasal bildirimleri 0000 kanun numarası ile bildirilecektir. İşveren payı 15510 teşviğinde %19,5 olarak uygulanırken, 0000 bildiriminde %24,75 olarak uygulanacaktır.

Ek olarak yine 2 Ağustos tarihinde yayımlanan Resmî Gazete’nin 28. Maddesinde;

31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 81 inci maddesinin birinci fıkrasının (c) bendinde yer alan “%2’sidir.” ibaresi “%2,25’idir.” şeklinde değiştirilmiş ve üçüncü cümlesinde yer alan “oranına” ibarelerinden sonra gelmek üzere “kadar” ibareleri eklenmiştir.

Bu madde ile işverenlerin ödemekle yükümlü olduğu kısa vadeli sigorta kolları primi oranı %2’den %2,25’e çıkarılmıştır. Kısa vadeli sigorta primleri işverenler tarafından, sigortalının işe başladığında oluşabilecek risklere karşı sigortalı işçiyi ve yakınlarını hastalık ve iş kazası gibi durumlarda koruma sağlanması amacıyla ödenmektedir.

Resmî Gazete’nin ilgili maddelerine ulaşmak için tıklayınız.