Güncel

İşletme Belgesi Hakkında Yönetmelik

İŞLETME BELGESİ HAKKINDA YÖNETMELİK Resmi Gazete Tarihi: 04.12.2009 Resmi Gazete Sayısı: 27422 BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, işletme belgesi verilmesinde uygulanacak usul ve esasları belirlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, 3/9/2008 tarihli ve 26986 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan …

Devamı »

Part Time Esas No: 2008-19173

• çalışmanın tespiti istemi ( bordro tanıkları beyanlarının yeterli olmadığı durumda komşu işyeri tanıkları olarak dinlenen tanıkların da komşu işyerlerinde çalıştıklarını gösteren kayıtlarını getirtmek gerektiği ) • bordro tanıkları ( beyanlarının yeterli olmadığı durumda komşu işyeri tanıkları olarak dinlenen tanıkların da komşu işyerlerinde çalıştıklarını gösteren kayıtlarını getirtmek gerektiği ) • …

Devamı »

Mevsimlik Çalışmada İş Akdi Feshi

Mevsimlik Çalışmada İş Akdi Feshi Giriş: Mevsimlik çalışan işçinin iş akdi feshinde yıllık izin hakkı ile ilgili Yargıtay kararıdır Özet: Davacı işyerinde bekçi olarak çalıştığı, izin ücreti alacağının ödenmediğini belirtmiştir. Tüm çalışma sürelerine bakıldığında mevsimlik işlerde bir dönem 4-5-6-7-8-ay civarında çalışmasının bulunduğu daha sonra bu çalışma süresinin 11 ay ve …

Devamı »

İşyeri Devri Esas No: 2008-10811

• KIDEM VE İHBAR TAZMİNATI ( İhbar Tazminatı ve Kullanılmayan İzin Ücretlerinden Sorumluluk Son İşverene Ait Olmakla Devreden İşverenin Bu İşçilik Alacaklarından Sorumluluğunun Bulunmadığı ) • İHBAR TAZMİNATI VE KULLANILMAYAN İZİN ÜCRETLERİNDEN SORUMLULUK ( Son İşverene Ait Olmakla Devreden İşverenin Bu İşçilik Alacaklarından Sorumluluğunun Bulunmadığı ) • İŞYERİNİN DEVREDİLMESİ ( …

Devamı »

İşe İade Yargıtay Kararları Esas No: 2009-33243

• FESHİN GEÇERSİZLİĞİ VE İŞE İADE DAVASI ( Geçerli ve Muvazaaya Dayanmayan Bir Asıl İşveren-Alt İşverenlik Sözleşmesi Bulunduğu – Davacının Davalı Bakanlığa Ait İşyerine İadesinin Doğru Olmadığı ) • MUVAZAA ( Alt İşverenlerin Değişmesine Rağmen İşçinin Ara Vermeden Yine Alt İşverene Bağlı Olarak Çalışmış Olması da Alt İşverenlik Uygulamasının Muvazaalı …

Devamı »