• FAZLA MESAİ ( 4857 Sayılı Kanun Döneminde Günlük 11 Saati Aşan Çalışmalar Her Halükarda Fazla Çalışma Olarak Kabul Edileceği – 45 Saati Aşan Çalışma Mevcut İse Fazla Mesai Olarak Değerlendirileceği )
• RADYOLİNK İSTASYONLARINDA GEÇEN SÜRE ( 10 Günlük Çalışma 20 Günlük Dinlenme Esasına Göre İlk Hafta Örtülü Denkleştirmenin Varlığı Kabul Edilerek 21 Saat İkinci Hafta İse Dokuz Saat Fazla Mesai Yaptığının Kabulü Gerektiği )
• ÖRTÜLÜ DENKLEŞTİRME ( 7 Gün Çalışıp 14 Gün Dinlenme Halinde Örtülü Denkleştirmenin Varlığı Kabul Edilerek 21 SaatFazla Mesai Yapıldığı Kabul Edilerek Sonuca Gidilmesi Gerektiği )
Karar metninin devamı için tıklayınız.