Yasal Değişiklikler

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na bağlı İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü’nün yaptığı çalışmaya göre, apartmanlar ‘az tehlikeli işyeri’ sınıfında kabul edildi. Türkiye’de yaklaşık 8.8 milyon apartmana iş güvenliği müjdesi geldi. Apartmanların, 1 Ocak’ta yürürlüğe giren İş Güvenliği Yasası’nda yer alan risk değerlendirmesi yapma, doktor ve iş güvenliği uzmanı çalıştırma …

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun 38. Maddesi ile birlikte işyerlerinin tehlike derecelerine ve çalışan sayılarına göre işyerlerinde iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi çalıştırma zorunluluğu getirilmişti. Anılan işyerlerinde bu kişilerin sözleşmelerini bakanlığa yazılı olarak elden teslimatla birlikte bildirmeleri gerekiyordu. Ancak, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yapılan açıklamada …

Bilindiği üzere, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından Emzirme Ödeneği ve Cenaze Ödeneği için uygulanan miktarlar birçok diğer ödeneklerde de olduğu gibi yıldan yıla değişmektedir. Daha önce prime esas kazançları bildirdiğimiz 2013 Yılı Birinci Dönem Parametreleri haberimizde de belirttiğimiz değişiklikler 23/01/2013 tarihli “Prime Esas Kazançların Alt ve Üst Sınırları ile Bazı İşlemlere Esas …

Bilindiği üzere, işyerlerinin başka bir Sosyal Güvenlik Merkez Müdürlüğü’ne nakli halinde yeni bir işyeri dosyası tescil edilmektedir. İşyeri dosyası tescili ile birlikte yeni e-bildirge şifresinin de alınması gereklidir. Sosyal Güvenlik Kurumu yayınladığıduyurusunda bazı işyerlerinde yeni işyeri dosyası tescil edilmesine karşı eski e-bildirge şifresinin kullanıldığının tespit edildiğini belirtmektedir. Duyuruda Şubat 2013 aylık prim ve hizmet belgesindenbaşlanarak bu durumdaki kullanımların …

Kamu Görevlileri Hakem Kurulunun 29/5/2012 Tarihli ve 2012/1 Sayılı Kararı” ile memur maaş katsayıları yeniden belirlenmiş ve 1 Haziran 2012 tarihli resmi gazetede yayınlanmıştı. Bu kararın 4. maddesine göre 2013 yılına ilişkin memur maaşları belirlendi. Devlet memurlarının maaş katsayılarına bağlı olarak belirlenen kıdem tazminatı tavanı ve bazı hesaplama parametreleri de …

Devlet memurlarının maaş katsayılarına bağlı olarak belirlenen kıdem tazminatı tavanı ve bazı hesaplama parametreleri de 1 Ocak 2014 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, aşağıdaki tablolarda belirtilen şekilde güncellendi:

  Aralık başından beri devam etmekte olan Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplantılarının sonuncusu bugün gerçekleştirildi ve toplantılardan nihayet karar çıktı: Asgari Ücret Tespit Komisyonu‘nun kararı doğrultusunda yapılan açıklamaya göre; 2013 yılının ilk 6 ayında geçerli olacak brüt asgari ücret: 978,75TL 2013 yılının ikinci 6 ayında geçerli olacak brüt asgari ücret: 1.021,50TL …

İş sağlığı ve güvenliği kurallarını düzenlemek amacıyla 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu‘nu yayınlandı ve bu kanunla İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri tüm işyerlerini kapsayacak biçimde yaygınlaştırıldı. İşyerlerinde uygulanacak önlemler, iş sağlığı ve güvenliği kurulu oluşturulması, işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı istihdamı işyerinin sahip olduğu tehlike sınıfına bağlı …

Ülkemizde birçok özel işyerinde işverenlerin işsizlik sigortasına bağlı olan sigortalıları, işsizlik sigortasına bağlı olmayan personel gibi 13, 30, 33 veya 36 numaralı türü belge seçilmek suretiyle düzenlenen aylık prim ve hizmet belgeleri ile bildirdikleri tespit edildi. Bu sebepten ötürü Sosyal Güvenlik Kurumu konuyla ilgili bir düzenleme yapma gereği duydu. Açıklamada; …

Bilindiği üzere, kanunla sağlanan bazı sigorta primi teşviklerinden yararlanılabilmesi için SGK’ya herhangi bir borcun bulunmaması gerekmekte. Bu sebepten aylık prim ve hizmet belgelerinin onaylanması sırasında kuruma borcu bulunan işverenler e-bildirge sisteminde, işlemlerini gerçekleştirememekte. E-bildirge onaylanması sırasında sadece ilgili işyerinin borç sorgulanması yapılmaktaydı. Bundan böyle işyerinin, bir SGK Müdürlüğü’nden başka bir …