Tahmini okuma süresi: 5 dk.   Günümüzde iş sözleşmelerinin “Belirsiz Süreli” olmaları esastır. Ancak İş Kanunu işçi ve işverene belli şartlar ve kısıtlamalar doğrultusunda “belirli süreli” sözleşme yapma imkânı da tanımaktadır. Belirli süreli sözleşmeler 4857 sayılı İş Kanunu Madde 11’de; • Belirli süreli işlerde • Belli bir işin tamamlanması • …

Tahmini okuma süresi: 3 dk.   4857 Sayılı İş Kanunu’nun 27’nci maddesine göre, bildirim süreleri içinde işveren, işçiye yeni bir iş bulması için gerekli olan iş arama iznini iş saatleri içinde ve ücret kesintisi yapmadan vermeye mecburdur. İş Kanunu’na göre iş sözleşmesinin fesih bildirim süresinin işlediği sırada işverenin işçiye iş arama …

Tahmini okuma süresi: 3 dk.    Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı geçtiğimiz günlerde geçmişte bazı konuları düzenleyen genelgelerde değişiklik yapılacağına dair genelgeler yayınladı. İlişiksizlik belgesi verilmesi iş ve işlemlerine ilişkin 04/02/2011  tarihli, 2011 – 13 sayılı Genelgede Değişiklik Sosyal Güvenlik Kurumu  02.06.2015 tarihli 2015/16 sayılı Genelgesi ile “İlişiksizlik belgesi verilmesi iş …