Sosyal güvenlik sistemimizde, ağır engelli çocuğu olan kadın işçilerin erken emekli olmalarını sağlayan bir düzenleme yer almaktadır. Başkasının bakımına muhtaç durumdaki ağır engelli çocuğu nedeniyle, kadın işçinin emekli olmak için tamamlaması gereken prim süresine ilave yöntemi ile erken emekliliği sağlanmaktadır.

İş hayatında yasalar ve yönetmelikler bazı çalışanlara yönelik pozitif ayrımcılık gözeterek özel düzenlemelere gitmektedir. Kadın işçilere yönelik gerçekleştirilen birçok özel düzenleme mevcuttur. Özellikle de gebelik halinde olan işçiler için çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve onlara tanınan korumacı mevzuat hükümleri, sadece çalışma hayatı için değil ülkenin ve toplumun yararı için de gereklidir. 

Emeklilik hemen hemen her vatandaşımızın çalışma hayatının bir karşılığı olarak görülmekte ve belirli şartlara bağlanmaktadır. Son zamanlarda hem sosyal medyada hem de diğer bilgi paylaşım sitelerinde emekliliği hak edemeyen vatandaşlarımızın emekli olmak yerine “toptan ödeme” alabilmesi konularında farklı yorumlar yapılmakta ve bilgi kirliliğine neden olmaktadır. Kısaca bahsetmek gerekirse “toptan ödeme”; …

Herkesin merakla beklediği ekonomi paketinin detayları hakkında Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak bilgi verdi. Ekonomi paketinde işçileri en çok ilgilendiren iki konu yer alıyor: Kıdem Tazminatı Fonu ve Otomatik BES.

Ev hizmeti çalışanları; ev içerisinde yaşayanlar tarafından yapılabilecek işlerin aile bireyleri dışındaki kişiler tarafında yapanlar anlaşılmalıdır.

5510 Sayılı Kanuna tabi çalışan sigortalılara ödenen ücretler toplamından sigorta primi kesilir. Bu ödemeler ilgili ayda prime tabi olduğu gibi, bazı durumlarda ödendiği aydan sonraki aylarda da prime tabi tutulabilirler. Bu durum sigorta matrahının devri ile gerçekleşmektedir. Devreden sigorta matrahı brüt ücret üzerinden çalışan işçilerin net ücretlerini etkilemektedir. Bu yazımızda …

115 No’lu Vergi Usul Kanunu Sirküleri ile bazı vergi beyannamelerinin bildirim süreleriyle ilgili 1 Nisan 2019 tarihinden itibaren geçerli olacak şekilde yeni bir dönem başlamıştır. Bu değişiklik ile mükellefler ve meslek mensupları her ay beyanname verme süresine ait uzatma taleplerinin sıklığı karşısındaki beklentilere de yeni bir düzenleme olana kadar, Gelir …

SGK, askerlik ve doğum gibi çalışma hayatına ara verilen dönemler için sigortalılarına borçlanma imkanı vermektedir. Bu borçlanma sigortalının kuruma giderek bizzat müracaatı ile mümkünken, yeni düzenleme ile artık doğum ve askerlik borçlanması E-Devlet üzerinden de yapılabilecek. Bunun nasıl yapıldığına dair adımları incelemeden önce kısaca doğum ve askerlik borçlanması konularını açıklayalım.

5510 sayılı Kanunun 4-1/b kapsamında yer alan Bağkur’a bağlı sigortalılar ile bakmakla yükümlü olduğu kişiler ve 60-1/g kapsamında genel sağlık sigortalısı olup başka bir ülkede sağlık sigortasından yararlanma hakkı bulunmayan Türk vatandaşları ile bakmakla yükümlü olduğu kişiler, 60 günden fazla prim borcu ve GSS borcu olsa dahi sağlık hizmetlerinden yararlanabilecek.

Pilot, hostes ve kabin memuru gibi uçuş personellerinin ücret ve diğer kazançları farklı yasal kesintilere tabi olabilir. Bu çalışanlara ödenen ücret dışındaki “uçuş tazminatı” niteliğindeki ödemeler de gelir vergisi açısından farklı değerlendirilir. Yeni düzenleme ile gelir vergisi tarafındaki istisna tutarı tüm ücreti kapsayacak şekilde oranlandı.