İşten ayrılan çalışanlara ödenmiş yemek paraları bordroya nasıl yansıtılır? Vergi ve SGK istisnaları nasıl uygulanır?
Devamı »KÇÖ ve NÜD Alanların GSS ve Emeklilik Durumu
Kısa çalışmada ya da ücretsiz izinde geçen günler GSS kapsamında mı? Bu sürelerde işçilerin hangi sigorta primleri ödeniyor?
Devamı »Geriye Dönük Emzirme İzni Ücreti Talebi
İşveren emzirme izninin kullanılmasına izin vermeyip bu sürelerde işçiyi çalıştırdığında, işçinin hakları nelerdir? Kullanılamamış geçmiş süt izinleri işverenden talep edilebilir mi?
Devamı »Fasılalı Çalışmalarda Kıdem Süresi
Aynı işverene bağlı çalışılan süreler kıdem tazminatı açısından nasıl değerlendirilir? İşten ayrıldıktan yıllar sonra eski işverenine bağlı çalışan işçinin kıdem süreleri birleştirilir mi?
Devamı »Kısa Çalışma ve Ücretsiz İzin Emekliliği Etkileyecek mi?
Askerlik, doğum ya da yurt dışı borçlanmaları ile emekliliğe direkt olarak etki eden uygulamalar var. Peki, kısa çalışma ya da ücretsiz izni kapsayan böyle bir uygulama var mı?
Devamı »Süreli Engelli Raporlarının Yenilenme Zorunluluğu
Pandemi nedeniyle geçerli kabul edilen süresi geçmiş engelli raporları için yenileme süreci başladı.
Devamı »İstirahat Raporu Nedir?
İstirahat raporu alarak işe gitmeyen çalışanın tatile gitmesi ahlak ve iyi niyete aykırı mıdır? İşveren bu çalışan hakkında işlem yapabilir mi?
Devamı »Otomatik BES’e Yeniden Dâhil Edilme Süresinde Güncelleme
Otomatik BES’ten cayan ya da ayrılan kişiler tekrar sisteme dahil ediyor mu? İşçiler ne kadar süre sonra sisteme tekrar otomatik olarak katılmalı?
Devamı »Emeklilik İşlemleri
Prim günü, sigortalılık süresi ve yaş şartı gibi koşulları sağladıktan sonra emeklilik hakkını elde etmek için yapılması gereken işlemler nelerdir?
Devamı »Sigorta Hizmet Dökümündeki K, Ş ve S Kodları Neden Önemli?
Sigortalıların hizmet dökümlerinde bazen karşımıza çıkan kodlar ne anlama geliyor? Bunların sigortalılığa etkisi var mı?
Devamı »