Etiket Arşivleri: işkur

İŞKUR’dan Yeni İstihdam Desteği Geliyor

İşkur’dan Yeni İstihdam Desteği Geliyor

İstihdamı arttırmaya yönelik yapılan çalışmalar tüm hızıyla devam ediyor. Yeni mezun gençlerin çalışma hayatına kazandırılması ile ilgili yeni projeler duyuruluyor. Detayları Bilecik Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Ayhan Tozan tarafından aktarılan Yeni İstihdam Desteği de bunlardan biri. Desteğin Adı “İşe İlk Adım Projesi” İşe ilk adım projesi, İŞKUR tarafından fonlanan, …

Devamı »

Engelli İstihdamı Rakamları

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) verileri doğrultusunda, 2016 sonu itibarıyla engelli çalıştırmakla yükümlü 806 kamu kurum ve kuruluşunun bulunduğu ifade ediliyor. 806 işletmenin, toplamda 8 bin 206 Engelli İstihdamı zorunluluğu varken; rakamlar 10 bin 822’ye ulaşıldığını gösteriyor. Özel sektörde ise engelli işçi çalıştırması zorunlu olan 18 bin 332 işveren var. 92 …

Devamı »

İşsizleri İşe Alan İşverenler İçin Yeni Teşvik

İşsizleri İşe Alan İşverenler İçin Yeni Teşvik

OHAL kapsamında Resmi Gazete’de yayımlanarak hayata geçen 687 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin 3 üncü maddesiyle 4447 sayılı işsizlik sigortası Kanunu’na eklenen geçici 17 nci madde  ile yasalaşan teşvik kapsamında 2017’de kapsamdaki İşsizleri İşe Alan İşverenler sigorta primi ve gelir vergisi ödemeyecekler. Teşvikten Hangi İşverenler Yararlanabilecek? *SGK’ya aylık prim ve hizmet …

Devamı »

Stajyer Çalıştıran İşverene Devlet Katkısı Nasıl Ödenecek

09.12.2016 tarihinde Milli Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun Hükmünde Kararname ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 55 inci maddesi ile 3308 sayılı Kanuna eklenen 12 nci madde eklenmişti. Bu madde ile Stajyer Çalıştıran İşverene Devlet Katkısı gündeme geldi. Bu madde gereği 05.06.1986 tarihli ve …

Devamı »

İşsizlik Maaşı Nasıl Hesaplanır

İşsizlik Maaşı Nasıl Hesaplanır

İşsizlik Maaşı (İşsizlik Ödeneği) Nedir? İşsizlik maaşını hak eden bir şekilde işten ayrılan işçiye, yeni bir işe girene kadar belirli bir süre temel ihtiyaçlarını karşılaması amacıyla devletin kısmen destek olmak için verdiği ödemeye İşsizlik Maaşı veya İsşizlik Ödeneği denmektedir. Bir artısı da İşsizlik ödeneği alınan süre boyunca sigortanızın devam etmesi hastane, sağlık kuruluşlarından …

Devamı »

İşbaşı Eğitimi Sigorta Prim Teşviki Uzatıldı

İşbaşı Eğitimi Sigorta Prim Teşviki Uzatıldı

6645 sayılı kanunun 28. Maddesine ilişkin karara göre İŞKUR işbaşı Eğitim Programlarının tamamlayan kişileri işe başlatan işverene sigorta primi teşviki uygulanmasına yönelik tarihler bir yıl uzatıldı. İşbaşı Eğitimi Sigorta Prim Teşviki işverenlere önemli avantajlar sağlamaktaydı. Son uygulamaya göre 31/12/2016 tarihine kadar İŞKUR tarafından başlatılmış işbaşı eğitim programlarını tamamlayan çalışanları işe alan …

Devamı »

İşverene SGK Primi Müjdesi

İşverene SGK Primi Müjdesi

2 Aralık Cuma günü gerçekleştirilen Ekonomi Koordinasyon Kurulu (EKK) toplantısı sonrasında 2017 yılında ekonomiyi canlandırmak adına alınan kararlar açıklandı. Başbakan Binali Yıldırım’ın açıklamalarına göre önümüzdeki yıl yatırımları destekleyecek bir dizi teşvike ek olarak, işverene SGK prim desteği müjdesi de var.

Devamı »

Turizmcilerin Yüzünü Güldürecek Haber Geldi!

Turizmcilerin Yüzünü Güldürecek Haber Geldi!

Son zamanlarda yaşanan terör olaylarının ve Rusya ile yaşanan krizin Turizm sektörüne olumsuz yansımaları,yeni açılacak olan sezon için hem sektör çalışanlarını hem de Turizm işverenlerini oldukça endişelendirmektedir. Turizm sektörü için geçtiğimiz günlerde gündeme gelen kredi yapılandırması, uçak yakıt desteği, bölgesel teşvikten faydalandırma gibi destekler sektörün endişesini ortadan kaldırmaya yetmemişti. Sonunda …

Devamı »

Yarı Zamanlı Çalışma Nedir Ne Değildir?

Yarı Zamanlı Çalışma Nedir Ne Değildir?

Tahmini okuma süresi: 5 dk. Yarı zamanlı çalışma ile ilgili yapılan yeni düzenlemeler, doğum sonrası çalışan ebeveynlere devlet destekli part time çalışma imkanı tanımaktadır. Doğum sonrası izin süresinin bitiminden itibaren kadın işçiye, üç yaşını doldurmamış bir çocuğu evlat edinen kadın veya erkek işçiye,talep etmeleri durumunda; • Birinci doğumda 60 gün, …

Devamı »