Yasal Değişiklikler

Bir personelin ücret kazançlarında bazı özel ve yasal kesintilerin olduğu biliniyor. Bu kesintilerden bazıları yüzdelik olarak her yıl aynı şekilde oranlanıyor. Ancak bazı kesintiler resmi kurumlarca (GİB gibi) açıklanan rakamlar üzerinden gerçekleşiyor. 2020’nin gelişiyle beraber güncellenen parametrelerde, yemek parası istisnası da bulunuyor. Peki 2020 SGK yemek parası istisna tutarı ne olacak? Sigorta Primine Esas Kazanç …

        Ayrıca, çalışan emeklilerin net AGİ’siz ücreti 2.291,60 TL, AGİ ile beraber 2.512,33 TL olarak belirlendi.

İstihdamı artırmak için devlet, işverenlere birçok teşvik veriyor. Bu teşvikler, işverenlerin yükünü hafifletip, işsizlik sayısında önemli düşüşler sağlıyor. İşe yeni başlayan işçilerin, aranan kriterleri taşıdığında SGK teşviklere onay veriyor. Ancak teşvikten yersiz yararlananlara ceza verildiğini unutmamak gerekiyor.

Kamu İhale Sözleşmesi ile iş alan iş yerlerinin, iş devam ederken devir ya da tasfiye işlemi yapmak istemesi durumunda iş yeri tescil işlemlerinin nasıl gerçekleştirileceği ile ilgili konu netleşti. SGK Başkanlığı, Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından 51592363-010.07.01-E.14405354 sayılı Genel Yazı ile “ihale sözleşmelerinin devrinde ya da tasfiyesinde SGK bildirimlerini” ele …

Tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde çalışanlar için Mesleki Yeterlilik Belgesi 5544 sayılı Kanun ile zorunlu hale getirilmişti.  11 Kasım 2018 tarihinde yayınlanan tebliğ ile genişletilen meslek gruplarına, 03 Ekim 2019 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanan tebliğ ile yenileri eklendi.

SGK Başkanlığı, Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 23 Eylül 2019 tarih 96597630-010.06.01-E.13876919 sayı ile yayınlanan “2019/20 sayılı ve “2016/21 sayılı Genelgede Değişiklik” yapan Genelge’de özellikle kısa vadeli sigorta kollarına ilişkin mevzuat hükümlerinde önemli değişiklikler oldu.

Yurt dışı hizmet borçlanmaları iş ve işlemleri ile ilgili 2019/16 sayılı SGK Genelgesi Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından yayınlanmıştı. 19 Temmuz’da, Resmi Gazete’de özellikle gurbetçi vatandaşları yakından ilgilendiren bir yazı yayımlandı. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun yürürlüğe gireceği duyuruldu. Yürürlüğe girecek kanun, 3201 sayılı Yurt Dışında Bulunan Türk …

4857 sayılı İş Kanunu’nun 9. maddesinde iş sözleşmelerinin kısmi süreli ya da tam süreli olabileceği belirtiliyor. Kısmi süreli (part time) çalışmanın iş kanununda belirtilen tanımı; “İşçinin normal haftalık çalışma süresinin, tam süreli iş sözleşmesiyle çalışan emsal işçiye göre önemli ölçüde daha az belirlenmesi durumunda sözleşme kısmi süreli iş sözleşmesidir.” şeklinde …

Temmuz ayının son günlerine gelmişken, 1 Temmuz’da yürürlüğe gireceği beklenen Muhtasar prim hizmet beyannamesinin birleşme süresi için tekrar erteleme haberi geldi. 27 Temmuz 2019 tarihli ve 30844 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Muhtasar Ve Prim Hizmet Beyannamesi Genel Tebliği (Sıra No: 1)’nde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ (Sıra No: 6)” ile Muhtasar …

Kısa çalışma ödeneği ile ilgili yapılan düzenleme ile başvuru süresi uzatıldı. Kısa çalışma ödeneğinden kısaca bahsetmek gerekirse; genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz ve zorlayıcı sebeplerin ortaya çıkması ile  iş yerlerinde çalışma sürelerinin üçte bir azalması, kısmen veya tamamen en az dört hafta süre ile durdurulması durumunda işverenin talebi ile en …